Tätä päätöstä sovelletaan työturvallisuuslain (299/1958) 3 §:n 2 momentissa tarkoitettuun työhön (vuokratyöhön), jossa työnantaja (työn teettäjä) oman johtonsa ja valvontansa alaisena käyttää toisen työnantajan (työvoiman luovuttaja) palveluksessa olevaa työvoimaa.

Sen lisäksi, mitä tässä päätöksessä säädetään, työturvallisuudesta, työnantajan ja työntekijän velvollisuuksista sekä työterveyshuollosta on voimassa, mitä niistä erikseen säädetään.

Tämän päätöksen tarkoituksena on varmistaa vuokratyöntekijälle sama työsuojelun taso kuin työpaikan muille työntekijöille.

Työn teettäjän tulee ennen vuokratyön aloittamista riittävän tarkasti määritellä työvoiman luovuttajalle työn edellyttämät ammattitaitovaatimukset ja erityispiirteet.

Työn teettäjän tulee ennen vuokratyön aloittamista huolehtia siitä, että työntekijälle annetaan riittävät tiedot työssä esiintyvistä haitta- ja vaaratekijöistä sekä niiden edellyttämistä työsuojelutoimenpiteistä. Näihin tietoihin tulee kuulua työn edellyttämää erityistä ammattitaitoa ja kokemusta koskevat vaatimukset, tiedot työhön liittyvistä lisääntyneistä erityisvaaroista ja niihin kuuluvista terveystarkastuksista sen mukaan kuin siitä erikseen säädetään, sekä tarvittaessa tiedot työpaikan työsuojelun yhteistoiminnan ja työterveyshuollon järjestelystä.

Työn teettäjän tulee tarpeellisessa laajuudessa ilmoittaa vuokratyön aloittamisesta työpaikan työterveyshuollolle ja asianomaiselle työsuojeluvaltuutetulle.

Työvoiman luovuttajan tulee ilmoittaa työntekijälle 3 §:ssä tarkoitetuista seikoista ja varmistaa, että työntekijällä on riittävä ammattitaito ja kokemus suoritettavaan työhön ja että työntekijä on muutenkin siihen sopiva.

Tämä päätös tulee voimaan 1 päivänä syyskuuta 1997.