1989

186/1989 Asetus teknologian kehittämiskeskuksesta annetun asetuksen muuttamisesta

Kauppa- ja teollisuusministerin esittelystä

kumotaan teknologian kehittämiskeskuksesta 25 päivänä helmikuuta 1983 annetun asetuksen ( 224/83 ) 22§, sekä muutetaan 1§:n 2 momentin 2 kohta, 5-7§, 9§:n 1 momentin, 10§, 11§:n 1 momentin 4 ja 6 kohdat sekä 3 momentti, 14§, 15§:n 2 momentti, 16-19§ sekä 20§:n 2 momentti, näistä 19§ sellaisena kuin se on 8 päivänä helmikuuta 1985 annetussa asetuksessa (149/85) ja 5§, 15§:n 2 momentti ja 16-18§ sellaisina kuin ne ovat 12 päivänä helmikuuta 1988 annetussa asetuksessa (157/88), sekä lisätään uusi 8 b§ seuraavasti:
1 §

Lain 2§:n 2 kohdassa tarkoitettujen tehtäviensä hoitamiseksi kehittämiskeskuksen tulee:

 2)

päättää lainojen ja avustusten myöntämisestä yritysten ja muiden yhteisöjen tuote- ja tuotantoteknologian kehityshankkeisiin sekä seurata hankkeiden toteutusta ja niiden tulosten hyödyntämistä;
5 §

Kehittämiskeskuksen päällikkönä on pääjohtaja.

Lisäksi kehittämiskeskuksessa on ylijohtajan, hallintojohtajan, osastopäällikön ja apulaisosastopäällikön virat sekä apulaisjohtajan virkoja.

Kehittämiskeskuksessa on lisäksi muuta virkasuhteessa ja työsopimussuhteessa olevaa henkilökuntaa.
6 §

Pääjohtajan tehtävänä on:

 1)

johtokunnan alaisena johtaa sekä valvoa ja kehittää kehittämiskeskuksen toimintaa siten, että kehittämiskeskus toimii tehokkaasti ja taloudellisesti:

 2)

seurata yleistä kehitystä kehittämiskeskuksen toimialalla;

 3)

tehdä aloitteita tarpeellisiksi kehittämistoimenpiteiksi;

 4)

ylläpitää ja edistää kehittämiskeskuksen yhteistoimintaa teknistä tutkimusta rahoittavien ja suorittavien laitosten ja yhteisöjen sekä teollisuuden kanssa;

 5)

huolehtia kehittämiskeskukselle kuuluvan kansainvälisen yhteistyön järjestämisestä; sekä

 6)

huolehtia johtokunnalle esiteltävien asioiden valmistelusta ja johtokunnan päätösten täytäntöönpanosta.
7 §

Ylijohtajan tehtävänä on avustaa pääjohtajaa kehittämiskeskuksen toiminnan johtamis-, kehittämis-, yhteydenpito- ja seurantatehtävissä siten kuin kehittämiskeskuksen työjärjestyksessä tarkemmin määrätään.

Ylijohtaja toimii pääjohtajan estyneenä ollessa tämän sijaisena.
8 b §

Apulaisosastopäällikkö johtaa osastopäällikön apuna osaston toimintaa sekä käsittelee ne asiat, jotka kuuluvat työjärjestyksen mukaan hänen käsiteltäväkseen.
9 §

Apulaisjohtajien ja muun henkilöstön tehtävistä määrätään kehittämiskeskuksen työjärjestyksessä.
10 §

Kehittämiskeskukselle kuuluvat asiat ratkaisee sen mukaan, kuin jäljempänä säädetään joko johtokunta tai pääjohtaja taikka muu kehittämiskeskuksen johtoon kuuluva, jolle sellainen päätösvalta on kehittämiskeskuksen työjärjestyksessä annettu.
11 §

Johtokunta ratkaisee asiat, jotka koskevat:

 4)

palvelussuhteen perustamista ja lakkauttamista, jollei asiasta ole tässä asetuksessa muuta säädetty tai jollei asia työjärjestyksen mukaan kuulu pääjohtajalle tai hallintojohtajalle;

 6)

jotka pääjohtaja niiden tärkeyden vuoksi saattaa johtokunnan ratkaistaviksi.

Työjärjestyksen määräyksellä voidaan 2 momentissa tarkoitettua johtokunnan päätösvaltaa siirtää pääjohtajalle tai muulle kehittämiskeskuksen johtoon kuuluvalle sellaisten hankkeiden osalta, joissa kehittämiskeskuksen myöntämä valtion rahoitusosuus ei ylitä 500 000 markkaa.
14 §

Pääjohtaja ratkaisee ne asiat, joita 11§:ssä ei ole säädetty johtokunnan ratkaistaviksi tai joita työjärjestyksessä ei ole annettu muun johtoon kuuluvan ratkaistaviksi.

Pääjohtaja voi, jos hän katsoo asian laadun sitä vaativan, ottaa yksittäistapauksessa päätettäväkseen myös sellaisen asian, joka muutoin olisi muun johtoon kuuluvan ratkaistava.
Virkojen ja toimien kelpoisuusehdot
15 §

Yleisenä kelpoisuusehtona kehittämiskeskuksen virkoihin ja toimiin vaaditaan sellainen taito ja kyky, jota viran tai toimen menestyksellinen hoitaminen edellyttää.

Erityisinä kelpoisuusehtoina vaaditaan lisäksi:

 1)

pääjohtajalta virkaan soveltuva ylempi korkeakoulututkinto, tieteellisellä toiminnalla taikka tutkimustehtävissä tai teollisuuden tuotekehitystehtävissä osoitettu hyvä perehtyneisyys virkaan kuuluviin tehtäviin ja perehtyneisyyttä johtamistehtäviin;

 2)

ylijohtajalta, hallintojohtajalta, osastopäälliköltä, apulaisosastopäälliköltä ja apulaisjohtajalta virkaan soveltuva ylempi korkeakoulututkinto sekä hyvä perehtyneisyys virkaan kuuluviin tehtäviin;

 3)

ylitarkastajalta virkaan soveltuva korkeakoulututkinto sekä perehtyneisyyttä toimialansa tehtäviin;

 4)

kamreerilta ja tarkastajalta korkeakoulututkinto tai muu virkaan soveltuva tutkinto sekä perehtyneisyyttä toimialansa tehtäviin; sekä

 5)

osastosihteeriltä, pääkirjanpitäjältä, laskentasihteeriltä ja toimintayksikön sihteeriltä virkaan soveltuva tutkinto.
Virkojen täyttäminen ja muun henkilöstön ottaminen sekä virkavapaus ja virkaero
16 §

Pääjohtajan nimittää tasavallan presidentti valtioneuvoston esityksestä.

Ylijohtajan ja hallintojohtajan nimittää valtioneuvosto kehittämiskeskuksen esityksestä teknologian valtuuskunnan annettua asiasta lausunnon.

Osastopäällikön nimittää valtioneuvosto kehittämiskeskuksen esityksestä. Apulaisosastopäällikön ja apulaisjohtajat nimittää johtokunta.

Muun henkilöstön nimittää tai ottaa pääjohtaja, jollei tätä tehtävää ole joltakin osin kehittämiskeskuksen työjärjestyksessä annettu hallintojohtajalle.
17 §

Virkavapautta myöntää pääjohtajalle kauppa- ja teollisuusministeriö ja ylijohtajalle, hallintojohtajalle, osastopäällikölle, apulaisosastopäällikölle ja apulaisjohtajalle kehittämiskeskuksen johtokunta.

Muuta kuin sellaista virkavapautta, johon virkamiehellä on oikeus lain tai asetuksen taikka virkaehtosopimuksen nojalla, myöntää kuitenkin yli vuodeksi pääjohtajalle valtioneuvosto ja ylijohtajalle, hallintojohtajalle, osastopäällikölle, apulaisosastopäällikölle ja apulaisjohtajalle kauppa- ja teollisuusministeriö.

Virkavapauden sekä tätä virkavapautta vastaavan vapautuksen myöntämisestä muille kuin 1 momentissa mainituille virkamiehille sekä työsopimussuhteiselle henkilöstölle määrätään työjärjestyksessä.
18 §

Avoinna olevan viran sekä työsopimussuhteisen tehtävän väliaikaisen hoitajan ottamisesta päättää se, joka päättää virkavapauden myöntämisestä.
19 §

Eron kehittämiskeskuksen viroista myöntää se viranomainen, jolle virkojen täyttäminen kuuluu.
Erinäisiä säännöksiä
20 §

Tarkemmat määräykset kehittämiskeskuksen organisaatiosta, henkilöstön tehtävistä, asioiden valmistelusta ja esittelystä, asiakirjojen allekirjoittamisesta sekä kehittämiskeskuksen toiminnan ja hallinnon muusta järjestelystä annetaan kehittämiskeskuksen työjärjestyksessä.

Työjärjestyksen vahvistaa johtokunta pääjohtajan esityksestä. Teollisuussihteeritoimintaa, asioiden esittelyä ja ratkaisemista sekä henkilöstön ottamista koskevien määräysten osalta työjärjestyksen vahvistaa kuitenkin kauppa- ja teollisuusministeriö kehittämiskeskuksen esityksestä.

Tämä asetus tulee voimaan 1 päivänä maaliskuuta 1989.

Helsingissä 17 päivänä helmikuuta 1989

Tasavallan Presidentti Mauno Koivisto Ministeri Pertti Salolainen